Betydning af ordet "udstationerede". Hvem er udstationerede. Expat - det ...

I moderne liv hurtigt break ord, som tidligere hørte kun et par stykker. Expat - en af disse ord. Men hvad betyder det? Lad os prøve at finde ud af.

Hvem er de expats

Udstationeret (expat) - "at finde ud af fædrelandet" dette er det engelske udtryk, som er en forkortelse for udenlandsk og betyder Udlændinge, der anvendes til at kalde folk i lang tid, hvis nogensinde tvunget til at forlade landet, som de er borgere. Ofte er denne procedure også ledsaget af fratagelse af statsborgerskab. I vor tid, er det ord, bliver mindre alvorlige udstationerede farve og blev en slang sigt udenlandske eksperter til gennemførelse sit potentiale arbejdskraft uden for deres eget land. Så kirgisiske vinduesviskere, metuschie bro Moskva - det er også i en vis forstand expats.

Mens vi taler om expats normalt har i tankerne er stadig ikke gade rengøringsassistenter. Som en generel regel, udstationerede - er en førsteklasses højt betalt fagfolk, ofte hovedet, specielt inviteret til at arbejde i udlandet.

Expats i verden

I verden praksis, expat - et fænomen velkendt: at den menneskelige natur kigge efter et sted, hvor livet er bedre. Men mange stater interesseret i tilgangen af kvalificeret arbejdskraft, nærmest konkurrerer med hinanden om at tiltrække expats. I 2013 den mest attraktive for udenlandske specialister vist sig at være en række asiatiske lande. På jagt efter en bedre skæbne, bliver udlændinge i stigende grad vælger for sig selv aktivt at udvikle Singapore, Kina, Thailand og Taiwan. Og disse lande tiltrak lønnede fagfolk er ikke kun mere behageligt arbejdsmiljø, men også bedre livskvalitet: .. Varm klima, lette den sociale integration, osv Ikke det værste sted for expats overvejes og Rusland, hvor arbejdsstyrken "på grund af bakken" blev det fremgår af 90'erne i sidste århundrede.

Udlændinge i Den Russiske Føderation

Russiske udlændinge i miljøet virkelig betragtes som den bedste tilstand for indtjening og karriere enhed. Men ikke kun finanser tiltrække arbejdstagere ved: Expats i Rusland kommer på tværs af forskellige. Lad den velkendte verden og ændre levested er ikke så nemt som det måske ser ud. Dette kræver seriøs motivation, og ikke i alle tilfælde er penge.

Oftest udstationerede - det er en ganske ung mand, i hvis synspunkter om livet stadig eksisterer en rimelig andel af romantik. Nogen oprigtigt ønsker at gøre verden til et bedre sted og mener sit arbejde i Rusland, et vigtigt skridt på vejen til universel harmoni. Men der er en modsat eksempel: single, godt tjene fyre, brændende gennem livet i et samfund mange kvinder forsøger at skabe en endeløs fest for sig selv i et fremmed land. Enhver elsker af rejse, ankommer i Rusland for et par måneder kan falde i kærlighed og blive her i lang tid. Men nogen måtte flytte efter allerede bosatte sig i Moskva, mand eller kone. Sommetider expat - er den, der måtte forlade deres land på grund af personlige problemer eller manglende evne til at opnå håndgribelige succes i det. Og fundet en særlig type expats kommer til Rusland, siger de, med Bibelen og med bare fødder. Som regel er disse mennesker, der arbejder i ikke-statslige, velgørende eller religiøse organisationer, deres mission - at skabe alle mulige gode gerninger, og arbejde i dette tilfælde er allerede på vej væk i baggrunden.

Udlændinge og erhvervslivet

Og dog, de fleste af de udlændinge, der kommer til Rusland fra materielle overvejelser. Dybest set, de arbejder i henhold til kontrakten i prestigefyldte udenlandske selskaber - for det meste i banksektoren eller byggebranchen, rådgivning og reklame, mediebranchen og design. Også mange expats er at bygge sin karriere i oliebranchen og i en række videnskabelige felter. Nogle gange expat - en embedsmand arbejder på konsulatet eller ambassaden. Næsten alle disse mennesker, ud over højere løn, forudsat betydelige fordele, herunder billige boliger, gratis flyrejser og andre glæder i livet, er ofte ikke i deres hjemlande.

Men på trods af de åbenlyse fordele ved expat liv i Rusland er det ikke altid muligt at navngive salig. Påvirker mentalitet forskel, kan du ikke altid får de sædvanlige ydelser inden for medicin og kommunale. Tja, nogle gange ... bare hader expats.

Jeg vil ikke gerne expat

For nogle russiske ledere expat kun kan sammenlignes med, at en rød klud på en tyr. Foreigners kolleger, som regel, ikke kan lide; høvdinge udenlandsk - især. Der er mange grunde: fra den væsentlige forskel i indtjening til psykiske forskelle. Men lønniveauet kan kun gætte - disse detaljer der normalt holdes hemmelig. Men adfærdsmæssige forskelle der, og det er ofte årsag til anstrengte relationer i teamet. Russiske kolleger normalt fordømme udstationerede ledere for ikke at lære sproget og følge den accepterede tradition i Rusland. Head-expat - det er ofte genstand for særlig modvilje. Underordnet beskyldte hende for en udenlandsk chef i fuldstændig tilsidesættelse af russiske adfærdsregler og indførelse af omgivende værker i henhold til sine egne love. Expat-ledere som regel som ambitiøse, stræben efter udvikling af personale og de samme kvaliteter i Rusland snarere opfattet som negativ. Udlændinge forsøger ikke at forveksle erhvervslivet og private, mens der i Rusland er det et almindeligt fænomen, samt en uformel forholdet ledere og underordnede.

Men expats og har noget at sige imod russerne. De beskylder ofte deres lokale kolleger i strid med forretningsetik i den lave produktivitet deres arbejdskraft, i andre synder, der er uforenelige med de internationale forestillinger om det gode arbejde. Det er svært at sige, hvilken af de stridende parter er sandt. Selvom retfærdigvis skal det bemærkes, at i verden praksis i forbindelse med udstationerede ledere som regel meget mere loyale end til kolleger-expats i russiske selskaber.

Så hvem er en expat

I den nuværende æra af globalisme bevægelighed for personer fra land til land - et naturligt fænomen og uundgåelig. Millioner af russere i jagten på et bedre liv for år eller evigt forlod deres hjemland, og hvor som helst i Amerika eller Europa, Asien og Australien nu også kaldet udlændinge. Sandsynligvis er de tilfredse med deres materiel velfærd, men altid hvis de søde lokale brød? Mentalt, om de i miljøet, det er der for at smage de lokale traditioner, uanset om forståelse har udviklet med kolleger?

Men alle bygger sit liv, sig selv og betaler regninger, hvis lavet en fejl. Men det er vigtigt at huske på: expat - en mand! Svarende til andre eller ej, er i overensstemmelse med lokale traditioner eller bor på egen hånd, er det stadig fortjener respekt på den del af dem, der er i nærheden. Lad os lære at forstå hinanden!