Nytårsdag virksomhedskultur, hvor noteret bedre?

Slutningen af året i enhver organisation - en varm tid. Det er på tide at gøre status over det arbejde, dannelsen af mål og målsætninger for den fremtidige beregning af overskud og gæld. Ja, for at være sikker, den moralske til slutningen af december, næsten alle ansatte er meget, meget udmattet. Og så en udledning HR-afdelingen ofte tilbyder at fejre nytår sammen. Eller rettere - at holde virksomhedernes.

Nytårsdag virksomhedskultur, hvor noteret bedre?

Denne begivenhed vil være en værdig belønning for deres arbejde for almindelige medarbejdere. En manuel det vil give mulighed for at se på de nyankomne tale "på det korte ben" med personale og vise deres loyalitet. Nå, teambuilding og team spirit bidrager også stor nytår virksomhedskultur. Hvor til at fejre denne ferie - er de primære hovedpine arrangørerne. Og så du ønsker at inkludere fantasi, opfindsomhed, og nogle gange hastighed.

en bred vifte af

Steder at nævne nytår corporate, faktisk en masse. Men alt afhænger af vilje ledelse. Mange direktører og ejere af selskaber under corporate ferie sammenkomster forstod udelukkende i restauranten, i bedste fald til akkompagnement af levende musik. Og for at overbevise dem urealistiske. Denne tilgang er en udfordring for arrangørerne at finde en restaurant, en aftale på en bestemt dato, beregning af budgettet. Og ofte mellem virksomheder antænde alvorlig spion kæmper for din favorit i en cafe på det rigtige tidspunkt, fordi stort set alle de firmafester holdes omkring samme tid. Denne type af ferie har sine fordele: at tilberede et lækkert måltid, en lille semi-officielle organ, mulighed for at danse. Ved ulemper er ofte anvender de høje omkostninger ved en sådan begivenhed for virksomhedens budget.

vante omgivelser

Ofte medarbejdere beslutter at indsamle penge og for at fejre nytår corporate. Hvor til at fejre det i dette tilfælde? Den nemmeste og billigste løsning - i dit eget kontor, tillader styring. Bestil mad og drikkevarer fra nogle cafe for at lave et tema musiknummer liste og organisere et par sjove konkurrencer - opgaven er enkel. Fordele ved denne tidsfordriv er den uformelle stemning i de indfødte vægge, hvor man kan slappe af og spille i offentligheden. Ulemper - ikke helt den festlige stemning af en arbejdsgruppe kabinet.

usædvanlig variant

Men nogle vælger at sprede konceptet "nytår corporate". Hvor til at fejre denne ferie usædvanligt? Der er mange løsninger, de afhænger af budgettet for det kommende ferie og antal ansatte. For eksempel, hvis holdet er lille og har længe været velkendt, kan du følge eksemplet fra heltene fra "skæbnens ironi ...", og hold den i saunaen eller bad. Andre muligheder for interessante og brandbomber resten kan være bowling, billard, et fælles besøg på klatrevæggen eller en anden underholdningscenter. Oftest ledere af sådanne steder tilbyder til nytår separat underholdning program designet bare for virksomhedernes hvile. Normalt sådanne begivenheder bliver husket i lang tid medarbejdere, bidrage til at gøre venner med hinanden og etablere en forbindelse mellem dem, der ikke har talt før.

Generelt de valg, hvor man fejrer nytår corporate i 2014, kan vi tænke på mange. Men at gætte stemningen i teamet er det bedre at foretage en tematisk undersøgelse og finde ud af, hvad der ville være på sådan en ferie personale.